Interinos de Primaria en Andalucia

La Consejería de Educación de Andalucia ha contratado ya en lo que va de curso escolar a un total de 11.054 docentes interinos para cubrir bajas y vacantes. Este número de contrataciones, que crece con respecto al curso pasado, es el que necesita el sistema educativo andaluz “para responder con garantías” a la demanda que se genera en la comunidad, según ha resaltado este viernes el consejero Francisco Álvarez de la Chica.
   En una respuesta ante el pleno del Parlamento, el consejero de Educación ha contrapuesto estos datos con los recortes en educación de otras comunidades autónomas que han reducido el personal interino de la enseñanza pública y que han ampliado el horario del profesorado y el número de alumnos por profesor. En Andalucía, ha enfatizado el consejero, “no solo no recortamos sino que crecemos en número de interinos contratados”.
   El año pasado, el número de interinos incorporados en esta fecha se situó en los 10.953, cifra que ya se ha superado este curso y que ha alcanzado los 11.054 porque, según ha explicado Álvarez de la Chica, se cubren todas las jubilaciones y también, de forma inmediata, las bajas, cuyo plazo de cobertura se sitúa en 1,5 días de media.
   Según los datos facilitados por el consejero de Educación, de los 11.054 docentes interinos contratados este curso, 5.214 corresponden a Secundaria, 3.583 a Primaria y el resto cubren vacantes y sustituciones de Formación Profesional y otras enseñanzas.
   Álvarez de la Chica ha explicado que en Primaria, tras la celebración de las últimas oposiciones en las que se convocaron 3.796 plazas de maestro, “se ha reducido el número de interinos respecto al año pasado, al estar ocupados ya esos puestos por funcionarios”. En Secundaria, el número de interinos es mayor respecto al curso anterior al tener que atender jubilaciones que aún no han sido cubiertas con oferta pública de empleo, prevista en esta etapa para el próximo año.
   Los docentes interinos contratados hasta la fecha ocupan las plazas vacantes de la plantilla de la escuela pública, que está integrada por un total de 98.168 funcionarios docentes.
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Carta de los Sindicatos al Consejero de Educación de Murcia

ccoo

Tras la publicación de la Ley de Medidas Extraordinarias en diciembre de 2010, medidas que principalmente afecta a los sueldos y horarios de trabajo de los profesores y demás funcionarios de la Comunidad Autónoma de Murcia, los trabajadores se han lanzado a la calle en diversas manifestaciones
Entre otras cosas también hay que tener en cuenta que este año no habrá oposiciones de Primaria en Murcia, y muy posiblemente el año que viene tampoco. Además la contratación de interinos se reducirá drásticamente el curso que viene por la subida de horas de los docentes.
El panorama está convulso. A continuación se recoge un enlace a la carta que han realizado entre todos los sindicatos para reclamar la vuelta de los derechos abasallados por los políticos. de turno.
Fuente: Pedro M.
Enlaces:

¿Cómo puedo consultar mi situación en la Bolsa de Sustituciones de Andalucia?

  • seleccionando la bolsa del Cuerpo que le interesa y
  • poniendo su D.N.I.,

Le indicará las bolsas en las que está inscrito (una línea por cada una de ellas); pinchando encima de su nombre y apellidos, pasará a otra pantalla en la que se le indica quién es el primero de esa bolsa y cuál es su posición en cada una de las provincias que solicitó.

UGT sostiene que Educación acabará con los "interinos de por vida"

Una noticia que seguro que deben de tener en cuenta todos los interinos de Andalucía:

“UGT sostuvo ayer que el acuerdo alcanzado con la Consejería de Educación sobre la función pública desarrolla un nuevo sistema de acceso y mantenimiento de las bolsas de interinos que acaba con el sistema de “interinidad de por vida”. Juan Carlos Hidalgo, secretario general de Enseñanza de la UGT en Andalucía, afirmó que se ha llegado a un modelo que no es de embudo, “en el que entra mucha gente y sale muy poca”.

En el sistema pactado, el acceso a la bolsa de docentes interinos se mantendría como actualmente. En relación con la permanencia de las bolsas, Sonia Gaya, también de UGT, sostuvo que habrá que llegar al menos a los cinco puntos entre experiencia docente y la calificación obtenida en la fase de oposición. También se tendrá en cuenta la formación realizada en los dos años anteriores. Las bolsas de trabajo también se ordenarán en función de la calificación de las pruebas o prueba superada en el último procedimiento selectivo y de la experiencia docente previa en centros públicos de una manera ponderada.

UGT ha negociado en los últimos meses este nuevo decreto con Educación. El resto de sindicatos mayoritarios han preferido quedarse al margen y se han movilizado contra el decreto. La nueva consejera de Educación, Mar Moreno, tenía previsto admitir algunas modificaciones en el texto, aunque siempre de la mano de UGT. La duda ahora es si el resto de centrales darán su visto bueno al acuerdo presentado ayer.

via elpais.com

UGT sostiene que Educación acabará con los "interinos de por vida"

Una noticia que seguro que deben de tener en cuenta todos los interinos de Andalucía:

“UGT sostuvo ayer que el acuerdo alcanzado con la Consejería de Educación sobre la función pública desarrolla un nuevo sistema de acceso y mantenimiento de las bolsas de interinos que acaba con el sistema de “interinidad de por vida”. Juan Carlos Hidalgo, secretario general de Enseñanza de la UGT en Andalucía, afirmó que se ha llegado a un modelo que no es de embudo, “en el que entra mucha gente y sale muy poca”.

En el sistema pactado, el acceso a la bolsa de docentes interinos se mantendría como actualmente. En relación con la permanencia de las bolsas, Sonia Gaya, también de UGT, sostuvo que habrá que llegar al menos a los cinco puntos entre experiencia docente y la calificación obtenida en la fase de oposición. También se tendrá en cuenta la formación realizada en los dos años anteriores. Las bolsas de trabajo también se ordenarán en función de la calificación de las pruebas o prueba superada en el último procedimiento selectivo y de la experiencia docente previa en centros públicos de una manera ponderada.

UGT ha negociado en los últimos meses este nuevo decreto con Educación. El resto de sindicatos mayoritarios han preferido quedarse al margen y se han movilizado contra el decreto. La nueva consejera de Educación, Mar Moreno, tenía previsto admitir algunas modificaciones en el texto, aunque siempre de la mano de UGT. La duda ahora es si el resto de centrales darán su visto bueno al acuerdo presentado ayer.

via elpais.com

Criterios orientativos de evaluación tribunales oposiciones maestros en castilla la mancha

A continuación recogo los criterios orientativos de evaluación de los tribunales de oposiciones a maestros en Castilla La Mancha:

criterios educación infantil
criterios educación primaria
criterios educación musical
criterios audición y lenguaje
criterios pedagogía terapéutica
criterios inglés
criterios educación física

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Los interinos de Andalucia podrían perder todos sus privilegios

Los tiempos están revueltos. A la actual crisis económica se suman las propuestas de la Consejería de Educación de algunas Comunidades Autónomas que proponen medidas que van literalmente en contra de los intereses de los docentes interinos, además de que provoca un perjuicio real en la población de diversas comunidades

Educación cifra en el tres por ciento el seguimiento del paro
Europa Press – Spain
Con esta manifestación las organizaciones sindicales mostraron su protesta ante el nuevo decreto de interinos elaborado por la Administración educativa,
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Unos 2.500 docentes interinos están llamados a la huelga el 13 y
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económica sea la propia Administración la que plantee un cambio normativo que inestabiliza y precariza el trabajo de miles de profesores interinos“.
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Abierto proceso de conformación de listas de Interinos en Castilla y León